天美制作果冻视频系列学术研讨会简报（四十八）
2012-05-23 00:00:00
主讲人：香港科技大学商学院 副教授 Jinyu He
主题：公司高层团队统计特征分层及代理行为：探索管理层共同监管下的管理效应
Topic: Top Management Team Demographic Faultlines and Agency Behaviors: Exploring the Governance Effects of Managerial Mutual Monitoring
主讲人首先就“Faultline”的概念进行了解释，引起了在座师生的极大兴趣，“Faultline”这一概念源于地理学，中文释义为分层，其在高层管理团队（Top Management Team）中的应用主要指在多重统计学特征的标准上将职业经理人划归到不同的子集合里，而这样的分层通过与公司管理层的共同监管是会给公司带来正面效益的，而共同监管的最终影响力可以通过将经理人与董事的职能角色区分开以及通过加强董事会的独立性得到加强。
主讲人阐明，此项研究从分层及公司监管角度都有其重要的实践意义，过去大多数对于“贵补耻濒迟濒颈苍别”的研究主要集中于其对于团队整合过程及绩效的负面作用，主讲人及其合作提出了一个新的强调统计学牲在分层上激励理想结果的潜在作用，并且，将高层管理团队作为研究的情境，也有利于提示出通过共同监管激发出的社会竞争体制是如何产生作用的。
